COnsulting by agileos
LE COnseil – audit – coaching
AGILEOS vous aide a transformer les risques psychosociaux en qualité de vie au travail
Pourquoi faire appel a AGILEOS ?
Ayant des spécialistes pour chaque domaine, Agileos accompagne aussi bien les membres du CSE que du comité de direction.
Direction et CSE
Et si vous vous faisiez accompagner ensemble ?
Ne serait-ce pas un très bon début pour travailler sur la qualité de vie au travail ?
L’ACCOMPAGNEMENT SELON AGILEOS
Se faire accompagner ensemble par Agileos :
C’est dejà le debut d’un dialogue social
AUDIT
En dressant un état des lieux, et en identifiant les améliorations nécessaires et les moyens à mettre en œuvre, Agileos partage ses expériences pour vous permettre de limiter les risques et de faire les bons choix
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CONSEILS
Agileos vous propose des modes d’accompagnement ajustés à vos besoins : coaching, formation, conseil. Avec un regard extérieur, Agileos peut vous conseiller en toue impartialité.
fformationns
ACTION
Définition du mode d’intervention, du planning et des objectifs : Audit, conseil, formation, etc…
ETRE CONSEILLE PAR AGILEOS
Un clic pour nous contacter
NOS PROMESSES
Sérénité au quotidien
Concentrez vous sur votre métier de formateur – Agiléos s’occupe de la partie administrative en toute transparence.
.Formations valorisées
Vos formations deviennent éligibles aux fonds de financement institutionnels (OPCO,CPF…)
Libéré – Délivré
Votre formation s’inscrit dans une démarche Qualité respectant le décret formation professionnelle.
Une collaboration qui m’a permis de rendre mon activité de formateur plus riche et plus efficace. Par la qualité des supports et de l’accompagnement, mais aussi par l’état d’esprit et les valeurs que partage chacun des experts d’Agileos.
Mon dossier pris en compte de A à Z sur la partie administrative…satisfaction client garantie.
ACTUALITES AGILEOS
Formations Impayés et relance clients
Avec nos formations Impayés, maîtrisez les techniques de recouvrement de créances. Mais aussi la gestion des retards de paiement et les relances clients. En effet, dans le contexte économique actuel avoir des impayés est une problématique de plus en...
L’entretien professionnel
L'entretien professionnel est à différencier de celui d'évaluation. Il est obligatoire tous les 2 ans et permet de faire un point sur l'évolution de vos salariés. Besoin de conseils ou de formation, contactez nous.
Avez vous un salarié compétent?
Savez vous que depuis juillet 2012, la loi impose à l’employeur de désigner un salarié compétent en prévention des risques professionnels? Ce salarié sera le bras droit de l’employeur en matière de sécurité. Il peut recevoir la formation CHSCT.
INTEGRER LA TEAM AGILEOS
Laissez nous vos coordonnées – Nous prendrons contact avec vous dans les plus brefs délais
Nous trouver :
AGILEOS FORMATION
1350 Avenue Albert Einstein
Parc technologique – Batiment 4
34000 Montpellier
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